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Dossier sanitario e rapporto di lavoro: ecco il confine tra cura, organizzazione e controllo

Dossier sanitario e rapporto di lavoro: ecco il confine tra cura, organizzazione e controllo

La decisione si inserisce in una linea interpretativa che il Garante porta avanti da anni, rafforzando i principi di finalità, minimizzazione, separazione dei ruoli e privacy by design. Ecco perché il dossier sanitario può essere utilizzato solo nell’ambito del percorso di cura e non può trasformarsi in uno strumento di gestione del personale
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